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BRV bildet ab Februar wieder „Manager im Reifenfachhandel“ aus

Ab Mitte Februar veranstaltet der Bundesverband Reifenhandel und Vulkaniseur-Handwerk (BRV) wieder seinen Lehrgang „Manager im Reifenfachhandel“ und nimmt dazu noch bis zum 13. Januar Anmeldungen auf seiner Website entgegen. Der Lehrgang ist in drei Seminarwochen mit jeweils fünf …

Reifen Lorenz begrüßt 15 neue Azubis in Werkstatt und Büro

Im September fiel bei Reifen Lorenz der Startschuss für 15 neue Auszubildende, die ihre berufliche Zukunft in unterschiedlichen Fachbereichen bei dem in Lauf an der Pegnitz ansässigen Reifenfachhändler beginnen. Dazu zählen Ausbildungen in den Berufen Kfz-Mechatroniker/-in, Mechaniker/-in für …

Ausgeweitete Kraiburg-Austria-Nachwuchsförderung

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Bei regelmäßigen Besuchsterminen am Kraiburg-Austria-Firmensitz in Geretsberg vermittelt das Unternehmen Berufsschülern einerseits Informationen über den Aufbau von Reifen, die verwendeten Materialien, die verschiedenen Bauteile sowie deren Funktionen und bietet ihnen andererseits auch die Gelegenheit, die Reifenrunderneuerung kennenzulernen (Bild: Kraiburg Austria)

Seit einigen Jahren schon pflegt Kraiburg Austria eine Kooperation mit der Berufsschule Mattighofen, die rund 15 Kilometer vom Firmensitz des oberösterreichischen Runderneuerungsmateriallieferanten in Geretsberg entfernt liegt. Die Lehreinrichtung bildet unter anderem Kfz- und Nutzfahrzeugtechniker sowie Berufskraftfahrer aus. Und …

Elf Auszubildende bei Nabholz ins Berufsleben gestartet

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Vulkaniseurmeister Enrico Nielsch (rechts) und Nabholz-Ausbildungsleiter Till Gerhard, (links) heißen die neuen Azubis bei dem süddeutschen Reifenfachhandelsunternehmen willkommen (Bild: Nabholz)

Zum Start in das neue Ausbildungsjahr hat die Heinrich Nabholz Autoreifen GmbH elf Nachwuchskräfte im Unternehmen begrüßen können. „Das beste Rezept gegen den oft beklagten Fachkräftemangel ist: einfach selbst ausbilden“, weiß Philipp Nabholz, Geschäftsführer des Unternehmens mit Sitz

Führerscheinstarthilfe für Pneuhage-Auszubildende

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Laut Knut Bäcker, Personalleiter für den Retail-Bereich der Pneuhage-Gruppe, erhofft man sich von der Maßnahme „einen zusätzlichen Anreiz in der Gewinnung von Auszubildenden“ (Bild: Pneuhage)

Unter dem Motto „Auf der Überholspur mit Deiner Karriere“ fördert die nach eigenen Angaben derzeit rund 2.800 Beschäftigte zählende Pneuhage-Gruppe ihre fast 200 Auszubildenden hinsichtlich der für den Führerschein Klasse B anfallenden Kosten. Das Ganze teilt sich laut …

„Keine Probleme, Ausbildungsplätze zu besetzen“ bei Reifen Stiebling

Reifen Stiebling aus Herne hatte eigenen Worten zufolge „auch in diesem Jahr keine Probleme, seine Ausbildungsplätze zu besetzen“. Dabei seien zahlreiche Neueinstellungen über Empfehlungen bestehender Mitarbeiter oder Azubis angebahnt worden, wie es dazu aus Herne heißt, wo der …

16 junge Männer starten Ausbildung bei Michelin in Bad Kreuznach

Am 19. August fiel der Startschuss für die Ausbildung von sechzehn jungen Männern zu Industriemechanikern und Elektronikern beim Reifenhersteller Michelin in Bad Kreuznach. Zum Auftakt der Ausbildung steht eine Reise nach Wolfstein auf dem Plan. In einem fünftägigen …

Team-Partner bauen mobile Dienstleistungen für Nfz-Kunden weiter aus

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Die Top Service Team KG und die unter dem Kooperationsdach vereinten Reifenfachhändler bauen ihren mobilen Service kontinuierlich aus setzen damit auf ein Plus an Service und Nachhaltigkeit sowie eine größere Nähe zum Kunden. Mittlerweile sind bei den elf …

Neues Ausbildungs- und Schulungszentrum für Vulkaniseure: Kraiburg Austria unterstützt Handwerkskammer Erfurt

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Kraiburg Austria unterstützt die Handwerkskammer Erfurt bei der Errichtung eines Ausbildungs- und Schulungszentrums für Vulkaniseure. Ausbilder Christian Junker reiste dazu Anfang Juli für eine Woche ins oberösterreichische Geretsberg, um Details über die Bearbeitungsschritte in der Herstellung und Verarbeitung …

Werkstatt-Stammtisch: Auszubildende begeistern und binden

Die Initiative Qualität ist Mehrwert veranstaltet regelmäßig einen digitalen Stammtisch. Am 27. August geht es ab 18 Uhr um das Thema Fachkräftemangel und vor allem um das Thema Auszubildende. Die Übernahme eigener Azubis ist für einen Großteil der …