Beiträge

Mitarbeiter finden und binden durch Benefits – kostenfreies Webinar vom BRV

In Zeiten des Fachkräftemangels sind Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung nicht ein Nice-to-have, sondern ein Muss. Wie kann ein modernes Vorsorgekonzept Unternehmen im Rennen um die Gunst der (potenziellen) Mitarbeiter behilflich sein? Dazu bietet der Bundesverband Reifenhandel und Vulkaniseur-Handwerk e. …

Nur Hühner können gehalten werden, Mitarbeiter muss man binden

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„Wenn der Vorgesetzte sich wie ein Hornochse verhält, können Personalmanager das mit kostenlosen Massagen und Obst am Arbeitsplatz nicht ausgleichen.“ Dies sind die Worte von Gunther Wolf. Er ist Experte, wenn es um das Thema Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität …

Trelleborg als Top-Arbeitgeber in Tschechien ausgezeichnet

Trelleborg Wheel Systems wurde in Tschechien als Arbeitgeber gewürdigt. Und zwar beim Sodexo Wettbewerb „Arbeitgeber der Region 2021“ in der Region Zlín. Hier stehen zwei der drei Werke des Reifenherstellers in der Tschechischen Republik. Der Preis wird seit …

Corona-Maßnahmen: Mehr Tests, mehr Homeoffice

Arbeitgeber sind zukünftig verpflichtet, allen Beschäftigten, die nicht ausschließlich im Homeoffice arbeiten, mindestens zweimal pro Woche einen Corona-Test anzubieten. Die Begrenzung des erweiterten Testangebots auf besondere Beschäftigungsgruppen entfällt damit. Die Nachweise über die Beschaffung der Tests sind bis …

Mehrere Reifenhersteller zählen zu den weltweit besten Arbeitgebern

Forbes und Statista haben erneut ihr Ranking der weltweit besten Arbeitgeber veröffentlicht. Dazu habe man 160.000 Mitarbeiter multinationaler bzw. überregionaler Unternehmen aus 58 Ländern befragt. Bei den Fragen ging es etwa darum, inwiefern die Befragten bereit wären, ihren …

„Deutschlands begehrteste Arbeitgeber“: Auch Player der Reifenbranche gehören dazu

Einmal im Jahr werden „Deutschlands begehrteste Arbeitgeber“ gekürt. Auch einige Unternehmen aus der Reifenbranche gehören 2019 wieder dazu. Das FAZ-Institut und das IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung ermittelten aus den 10.000 größten Firmen Deutschland die 500 begehrtesten …

Familie und Karriere passen bei Michelin zusammen

Karriere-Kick statt Karriere-Knick: Dass bei dem Reifenhersteller Michelin Familie und Karriere zusammenpassen, ist ein Erfolg der Diversity-Strategie des Unternehmens. Aktuelles Beispiel ist ein Jobsharingmodell im Bereich Marketing. Dort betreuen seit Januar 2018 die Mütter Natalie Dunne und Julia …