Bohnenkamp erhält Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber”

Familie und Beruf in Einklang zu bringen, ist nicht immer einfach. Unvorhersehbare Situationen im privaten und familiären Umfeld können die Work-Life-Balance ins Wanken bringen und stellen oft große Herausforderungen für die betroffenen Personen dar. Hilfreich ist es dann, einen Arbeitgeber an seiner Seite zu haben, der einen so gut wie möglich unterstützt. Bei Bohnenkamp können sich die Mitarbeiter auf Unterstützung verlassen, zum Beispiel durch die Zusammenarbeit mit der Diakonie in der sozialen Beratung. Das ist ein Baustein und einer der Gründe, warum das Unternehmen für seine lebensphasenorientierte und familienfreundliche Personalpolitik mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ ausgezeichnet worden ist.